無料登録の方も視聴可能!
セルズアカデミーの定期LIVE配信を再開します
平素より、株式会社セルズの製品・サービスをご利用いただき、誠にありがとうございます。
このたび、グループ会社である株式会社セルズホールディングスが運営する「セルズアカデミー 社労士受験講座」 において、
社労士試験対策を目的とした定期LIVE配信を再開することとなりました。
2026年2月より、「労働に関する一般常識」をはじめ、健康保険法、国民年金法、厚生年金保険法、社会保険一般といった
社会保険科目4教科について、順次LIVE配信を実施してまいります。
これから社労士試験を見据えて学習を始めようとされている事務所スタッフの方や、2026年本試験に向けて独学で学習を進められている方にとって、実際の講義を通じて学習の進め方や講座の雰囲気を体感していただける機会となります。
また、社内やお知り合いの中に社労士試験に関心をお持ちの方がいらっしゃいましたら、ぜひ本定期LIVE配信の開催についてお知らせいただき、セルズアカデミーの現役受講生とともに学習に取り組むきっかけとしてご活用ください。
下記では、配信日程やeラーニングシステムの無料登録方法、視聴方法についてご案内いたします。
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2026年2月度 配信教科・担当講師紹介
配信教科
労働に関する一般常識
担当講師
セルズアカデミー専任講師 村中 一英
「労働に関する一般常識」について
労働に関する一般常識は、複数の労働関係法令から構成される科目であり、出題範囲が広く、学習すべきポイントも多いことが特徴です。
一方で、白書からの出題との兼ね合いもあり、本試験において、学習した内容すべてが直接得点に結びつくとは限らない科目でもあります。
しかしながら、労働契約法や育児・介護休業法をはじめとする労働関係法令は、
実務において日常的に取り扱う場面が多く、顧問先からの相談や問い合わせにも直結する重要な法令ばかりです。
社労士として実務に携わる際には、「知っているか、知らないか」「理解しているか、していないか」が、
実力差として表れやすい分野であると言っても過言ではありません。
本定期LIVE配信では、実務経験を有する村中講師が、自身の経験も交えながら、労働に関する一般常識をできる限り分かりやすく解説していきます。
視聴方法
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「学習者アカウント 新規登録」の画面にアクセスし、お名前、メールアドレス、パスワード(確認用を含め2回入力)をご入力の上、
「利用規約とプライバシーポリシーに同意する」にチェックを付けた後、「新規登録」ボタンをクリックします。
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「本人確認メールが送信されました!メールに記載のリンクからログインください。」のメッセージが表示されますので、その後、
件名が「【Revot】本人確認のお願い」となっている自動返信メールが届いているかをご確認いただき、届いているようであれば、
当該メールを開き、本人確認用のURLをクリックします。
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本人確認用のURLをクリック後、自動的にeラーニング「Revot」の画面が起動しますので、画面左側の「コース」をクリックします。
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「オリエンテーション・受講申し込みについて」というコースが用意されていますので、「受講する」ボタンをクリックします。
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画面左側の「LIVE」をクリックします。
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定期LIVE配信の一覧画面が開きますので、参加されたい日時の「参加予約する」ボタンをクリックします。
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LIVE配信当日となりましたら、開始時間以降に「レッスンに参加する」ボタンをクリックし、講義動画をご視聴ください。
配信スケジュール
| 配信タイトル | 日時 | 配信内容 |
|---|---|---|
| 労働一般 第1章第1節 | 2月5日(木)午後8:00~ | 労働施策総合推進法 |
| 労働一般 第1章第2節 | 2月7日(土)午前9:30~ | 職業安定法 |
| 労働一般 第1章第3節① | 2月8日(日)午前9:30~ | 労働者派遣法(総則、労働者派遣契約の内容、派遣元の講ずべき措置) |
| 労働一般 第1章第3節② | 2月10日(火)午後8:00~ | 労働者派遣法(派遣先の講ずべき措置、労基法適用の特例、紛争解決) |
| 労働一般 第1章第4節/第5節/第6節 | 2月12日(木)午後8:00~ | 高年齢者等雇用安定法、障害者雇用促進法、青少年の雇用の促進等に関する法律 |
| 労働一般 第2章第1節 | 2月14日(土)午前9:30~ | 男女雇用機会均等法 |
| 労働一般 第2章第2節① | 2月15日(日)午前9:30~ | 育児・介護休業法(育児休業全般) |
| 労働一般 第2章第2節② | 2月17日(火)午後8:00~ | 育児・介護休業法(介護休業、子の看護等休暇、介護休暇、時間外労働の制限等、育児のための所定労働時間の短縮措置等) |
| 労働一般 第2章第2節③ | 2月19日(木)午後8:00~ | 育児・介護休業法(その他事業主が講ずべき措置) |
| 労働一般 第2章第3節/第4節/第5節 | 2月21日(土)午前9:30~ | パートタイム・有期雇用労働法、次世代育成支援対策推進法、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律 |
| 労働一般 第3章第1節/第2節 | 2月22日(日)午前9:30~ | 労働契約法・個別労働関係紛争解決促進法 |
| 労働一般 第4章第1節/第2節/第3節 | 2月24日(火)午後8:00~ | 最低賃金法・賃金の支払の確保等に関する法律・中小企業退職金共済法 |
| 労働一般 第5章第1節/第2節 | 2月26日(木)午後8:00~ | 労働組合法・労働関係調整法 |
2月中の毎週火曜日・木曜日の午後8時から。毎週土日の午前9時30分から。約30分~1時間程度の講義となります。毎回欠かさずご視聴いただくと『労働に関する一般常識』の全内容を一巡することが可能です。
定期LIVE配信の注意点
定期LIVE配信をご視聴いただくにあたり、以下の点につきまして、あらかじめご了承ください。
●定期LIVE配信は、eラーニングシステム「Revot」を利用して配信いたします。
ご視聴の際は、事前に無料アカウント登録およびログインをお済ませください。
●配信開始時刻までに、余裕をもって視聴ページへアクセスいただくことを推奨いたします。
●視聴には、安定したインターネット通信環境が必要となります。
通信状況やご利用端末の環境によっては、映像や音声が乱れる場合があります。
●配信時間中の途中入室・途中退出は可能です。
また、配信開始後は、翌日正午頃までご視聴いただけます。
●本LIVE配信は、講師がリアルタイムで講義を行う形式ではありません。
あらかじめ収録した10分〜15分程度の講義を複数組み合わせ、約1時間前後の講義として編集した内容を配信いたします。
●配信内容の録音・録画・転載は禁止となります。
●やむを得ない事情により、配信日時や内容が変更となる場合があります。
その際は、事前に可能な限りご案内いたします。
おわりに
本定期LIVE配信は、すでに 2026年本試験に向けて独学で学習を進めておられる方、
また、事務所スタッフとして実務に携わりながら、将来的に社労士受験を検討されている方
(2026~2027年シーズンを視野に入れている方も含みます)に、ぜひご活用いただきたい内容です。
社労士試験の学習は、労働関係科目を一通り終え、社会保険科目へと進んでいくこの時期が、
理解の差が大きく開きやすい「正念場」とも言えるタイミングです。
今回配信対象となっている「労働に関する一般常識」は、多くの受験生が学習方法や優先順位に悩みやすい科目の一つでもあります。
現在、独学で学習に取り組まれている方も、他の受験講座で学習を進めておられる方も、
ぜひこの機会に、セルズアカデミーの受講生とともに学習に取り組んでみてください。
なお、3月以降も社会保険科目を中心とした定期LIVE配信を予定しております。
本LIVE配信を通じて、セルズアカデミー社労士受験講座の雰囲気を体感し、
今後の学習にお役立ていただければ幸いです。
セルズアカデミーに関するお問い合わせ先
株式会社セルズホールディングス セルズアカデミー事務局
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